从业职员均匀年事27岁

《报告》显示，2019年重庆互联网从业职员中90后占比达73.27%，是绝对的主力军，乃至还有0.17%的00后。
算下来，重庆互联网技能人才的均匀年事为27.1岁。

群体年轻，事情履历自然有限。
在重庆互联网行业中，工龄0-2年的人占了主导地位，占比36.23%；工龄3-5年的次之，比例为28.43%；工龄6-10年的比例为23.51%。
整体上看，互联网技能人才事情履历不算丰富。

虽然从业者年轻、履历偏少，但行业的宽容和接管度却较高。
《报告》显示，超过9成的互联网技能岗位对求职者的事情履历哀求在三年以内，个中有17.57%的招聘方对互联网行业从业职员的事情履历没有哀求；哀求一年事情履历的有26.66%，占比最多；哀求两年事情履历的占比23.81%；须要三年履历的有22.69%。

从业职员学历较高

重庆的互联网技能从业职员中，大专和本科学历的占绝大多数，分别为51.11%和41.43%。

除了履历、技能之外，知识也是影响收入的不可或缺的指标。
汇博网的调查数据显示：在重庆从事互联网技能岗位的大专毕业平生均年薪为8.86万元，本科毕业生的均匀年薪为10.89万元，硕士毕业平生均年薪为14.77万元，博士毕业平生均年薪可达17.58万元。
这充分解释，互联网行业是一个尊重知识的行业。

另一方面，应届毕业生对薪资的哀求并不高，有51.21%的应届生对从事互联网行业的期望月薪在4000元以下，期望月薪为4000-5000元的应届毕业生占23.47%，期望月薪为5000-7000的占比为16.82%。

人工智能家当月薪过万

《报告》显示：2019年，重庆互联网行业的均匀招聘薪资为7870元/月，比较2018年的7274元/月上涨了596元，增速为8.19%，略高于全行业6.08%的均匀水平。

不过互联网的子行业发展不屈衡，一些子行业薪酬高速增长，一些增幅则远低于全行业均匀水平。
个中，人工智能家当的薪资最高、增幅最大，以每月10363元的薪资和28.43%的增幅，由2018年的薪酬第四位升至2019年薪酬第一位，并成为重庆互联网行业中第一个均匀月薪过万元的子行业。

均匀18个人竞争一个岗位

《报告》还反响了重庆互联网行业2019年的人才供需情形。
数据显示，2019年重庆互联网行业的竞争指数（竞争指数=收到的简历投递量/发布的职位数量）为18.4，同比上升4.7，这意味着均匀18个人竞争一个岗位。
与去年比较，今年的互联网行业求职竞争趋势略显激烈。

对此，汇博网干系卖力人表示，重庆互联网行业的人才需求规模确实有所紧缩，但仍旧是人才需求量的行业TOP3。
事实上，这种需求缩水并没有覆盖所有子行业，且随着技能的发展，互联网行业陆续涌现了不少新岗位，大数据工程师、精准推举、云打算等新兴岗位都须要更多人才的支撑。

Java岗位供需两热

从细分岗位看，在2019年重庆互联网技能岗位需求分布TOP10中，开拓类和设计类岗位的需求最兴旺。
个中，Java岗位需求居首，占比为9.80%；其次是设计师，需求占比为7.49%；位于需求第三位的是PHP，占比为6.01%。

但排名前十的岗位需求量较2018年都有不同程度的低落，个中降幅最大的为测试工程师，需求缩水比例达50.90%。

另一方面，在人才供给的TOP10中，Java岗位仍旧高居首位，占比高达21.52%。
其后依次为UI设计、网页设计/美工、软件测试、网页前端、测试工程师、运维工程师、PHP、平面设计、软件履行。
这十大热门职位占了所有人才供给的80.51%。

重庆晨报·上游*** 林祺