代替人类的不仅仅是人型机器人，还包括结合了人工智能的机器、各种专用的人工智能模型和运用。

机器人的本钱低，效率高，事情韶光不受限定，险些任何行业都可以大规模利用人工智能。
机器人和人工智能代替人类事情将是全方位的。
终极人工智能会更换95%以上的人类事情。

哪些事情不会被更换掉呢？从风雅度、反应速率、力量、灵巧性、折衷性、措辞、美感到综合思维、创造力、深度探索能力、灵感，机器人早晚会全面超过人类。
假以时日，人工智能可以代替人类能做的统统事情。
建筑工人、工程师、总统、企业管理者、手术年夜夫、生理咨询师、状师、作家、导演、演员、音乐家、舞者、程序员、老师、警察、法官等等都能更换，而且会做的更好。

终极哪些事情会被替代，哪些不被替代，并不取决于人工智能的能力。
而是取决于人类是否须要他来替代，敢不敢让他替代。
各个国家须要考虑不同期间各方面的综称身分。

科研事情可以深度引入人工智能，但依然须要大量的人类事情者参与。
为了安全，很多事情都必须有一定比例的人类参与。

各个国家都会非常重视人工智能的遍及，人工智能、机器人的遍及度也是国家发展、国际竞争的紧张内容。
发展人工智能、机器人险些是全行业的，每个行业大量运用的时候，一定会有大量职员失落业。
如果失落业制度完善，失落业金比较多，可以保障失落业者基本的生活。
如果失落业制度不完善，失落业金不敷，就可能陷入生活危急。
如果大面积发生，就可能发生社会动荡，从而反过来影响到行业的发展。
这将是各国政府的难题，须要根据国情在发展和安定之间找到一个适宜的平衡点。

这个过程中会产生一定的新事情岗位，但会远远少于失落业人数。
两个行业会扩大：机器人生产干系、对应软件开拓。

成本是逐利的，在成本推动的时期，人工智能、机器人的运用速率会远远超过大家的想象。
就像互联网发展一样。
一个大企业运用了人工智能，本钱和产品质量都大幅优于其它同行业竞争者时，市场就会倾斜，成本也会倾斜。
大量头部企业运用人工智能和机器人。
大量的中小企业就会逐步被淘汰。
大企业会大量裁人，中小企业大量破产，大量职员失落业。
财富集中到更少人手里。
国家只能提高企业的税收，去补充失落业金。

如果国家干预少，任由市场自由发展，大量失落业时，纵然失落业金再充足，也无法担保那样巨大的失落业人数，大量人的生活会陷入泥沼。

很多国家会将安定、民生放在发展前面，那本国的人工智能进度、全体经济发展速率都会放缓。

在安定与发展的抵牾中，有没有加速的发展人工智能的办法呢？

首先建立完善的失落业金制度。
失落业后每月领取一定的失落业金，能够保障正常生活。

其次人工智能扩大了家当规模，须要发行相应的货币才能对等，担保物价的稳定。
可以按照一定规则增发货币，增发部分全部纳入失落业基金。

第三、劳动密集的行业缓慢履行人工智能。
比如：快递、外卖一类。
让更多的人有基本生活保障。

第一阶段：机器人只是少量运用，少量人失落业。
政府以失落业金办法处理。

第二阶段：大量机器人运用后。
政府可以逐步降落退休年事。
从60到50岁，从50岁到40岁。
逐步过渡到可以任意选择退休韶光。

第三阶段：人可以主动申请不事情。
生平都可以选择不去事情。
政府以生活金办法发放。

第四阶段：大部分人不须要事情，无班可上。
生活金遍及。

建立责任工模式，就像服兵役一样，规定年事必须进行事情。
大部分人在适当的年事、情形下，都该当有2-3年的事情经历。
即是人生的体验，也能防止机器人大规模涌现问题时应急。

事情的人可以得到更多的收入、更好的资源。
这是事情的回报。

有些事情将是一种能力的体验，配有良好的收入和资源，须要择优录取。

必须担保一定比例的事情是由人进行的，否则会彻底失落控。

全体过程中须要逐步加大国有化的比例。
到末了大部分家当须要收归国有，以共享的办法调配资源。